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【水木平说】容错纠错贵在识错真容

2019-12-05 07:53:51

来源:水母网   李仁

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日前,烟台开发区制定印发《关于激励干部在自贸区建设中担当作为实施容错纠错的办法(试行)》,启动容错免责作为问责处理干部的前置程序,引导干部既先行先试、突破常规,又注意改正错误、少走弯路。自贸区建设需要在体制机制上先行先试,如何让干部始终保持大胆闯、大胆试的劲头?面对改革创新中的失误错误,只有允许试错、宽容失误,才能让改革永不停顿、创新永无止境。

容错纠错,首先要精准识别错误。宽容不是纵容,保护不是庇护。容错纠错不是一容了之,是错都容, 不能让本为鼓励干事创业的好政策成为一小撮人谋取私利的“小手段”。必须精准识别区分错误类型与性质,坚持“一杆尺子量到底”,明确哪些可以干,哪些不能干,哪些能适用,哪些不能适用,莫让容错变成错。同时,严格纠错,在容错基础上力求有错必纠、有过必改、立行立改,尽量消除负面影响,最大限度减少或挽回损失,并提高自我纠错、自我完善的能力。

容错纠错,还要有真容的担当。要把握“严管”与“厚爱”的辩证关系,涵养“敢容”与“真容”的担当。当前,烟台正处在动能转换、转型发展的关键时期。要实现建设制造业强市、海洋经济大市、宜业宜居宜游城市和现代化国际滨海城市的目标,必须有一点“闯”的精神。那些敢破敢立、敢闯敢试的干部往往冲在前面,在先行先试、缺乏经验、客观条件不成熟等情况下,因无意过失绊倒了、摔了一身伤,如果再被打上几板子,既不尽人情,又挫伤了积极性。要有“敢容”的担当、“真容”的胸怀,真正做到为干事者撑腰、为担当者担当,激发干部担当担责、创新创业的不懈动力。

王惠

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